Bạn đang thất nghiệp và lo lắng rằng một ngày nào đó đi xin việc sẽ bị
nhà tuyển dụng từ chối bởi lý lịch không mấy sáng sủa. Dưới đây là những
gợi ý nếu bạn “không may” đang bị thất nghiệp.
Họ
có thể lắc đầu khi nghe kể về những công việc mà bạn phải "cố đấm ăn
xôi" đảm nhận để cầm chừng trong giai đoạn suy thoái kinh tế chung. Tuy
nhiên ngồi im một chỗ và cảm thấy hoang mang không phải là giải pháp
tốt. Gần đây, một cuộc khảo sát do trang web CareerBuilder.com triển
khai trên quy mô 3.023 người từ năm 2009 tới năm 2011 đã chỉ ra rằng
phần lớn các nhà tuyển dụng sẽ cảm thông với hoàn cảnh của những người
đang là nạn nhân của tình trạng thất nghiệp.
Ông Rosemary Haefner- phó
chủ tịch nhân lực tại công ty CareerBuilder chia sẻ: “Phải mất tới 6
tháng hoặc lâu hơn để một công nhân thất nghiệp tìm được việc làm.
Khoảng trống thời gian khá dài đó khi được kê khai vào hồ sơ cá nhân có
vẻ gây ảnh hưởng tiêu cực tới cơ hội của họ trước các nhà tuyển dụng.
Tuy nhiên cuộc khảo sát đã chứng minh điều ngược lại. Nếu bạn biết cách
dùng quãng thời gian thất nghiệp cho các hoạt động phù hợp thì chắc chắn
vốn kinh nghiệm và năng lực của bạn vẫn tiếp tục được cải thiện. 85%
các nhà tuyển dụng hiểu rõ khoảng cách năng lực của những công nhân thất
nghiệp hậu suy thoái. 94% khẳng định sẽ không đánh giá thấp những người
từng thất nghiệp.
Điều
này không có nghĩa là bạn chỉ việc ngồi một chỗ và chờ đợi một ông chủ
giàu lòng cảm thông ban phát cho bạn một công việc tốt. Hãy tham gia các
hoạt động cộng đồng trong lúc nhàn rỗi như tình nguyện, lao động công
ích, đến các khoá học tập thể để củng cố năng lực của bản thân.”
Dưới đây là danh sách những việc nên làm giành cho người thất nghiệp.
1. Nhận làm hợp đồng hay các công việc mang tính tạm thời
75%
các chuyên gia trên lĩnh vực tuyển dụng khuyên người lao động làm các
công việc tạm thời hay các hợp đồng ngắn hạn. Chìa khoá của thành công
đó là cho người khác thấy bạn đang làm việc. Nếu bạn phát huy tốt năng
lực cá nhân và đem lại hiệu quả cao trong công việc dù là không cố định
ấy thì không ông chủ nào lại từ chối một vị trí lâu dài giành cho bạn.
2. Tham gia một lớp học
61%
các giám đốc tuyển dụng cho rằng công nhân nên đi học trong thời kỳ
khủng hoảng lao động. Việc tiếp tục học hỏi sẽ giúp bạn nâng cao tay
nghề, năng lực và giữ cho các kỹ năng nghề nghiệp không bị mai một. Tham
gia một khoá học trong lĩnh vực mà bạn đang theo đuổi
cũng là một bằng chững cho sự nghiêm túc với nghề và được các ông chủ
đánh giá cao. Một thuận lợi nữa của việc đến các lớp học đó là bạn sẽ có
cơ hội giao lưu, trao đổi với nhiều người khác.
3. Hoạt động tình nguyện
60%
các nhà tuyển dụng khẳng định hoạt động tình nguyện khiến bạn trở nên
hoạt bát và có khả năng hơn trong công việc. Bởi nếu bạn từng tham gia
các hoạt động tình nguyện cho một vài đơn vị hay đoàn thể nào đó, nhà
tuyển dụng sẽ thấy được ở bạn nhân cách đạo đức và tiềm năng làm việc
độc lập. Khi biết cảm thông và sẵn sàng giúp đỡ người khác, tiền bạc có
vẻ như không phải là tất cả đối với bạn. Chính điểm mạnh về nhân cách
này là điều ghi điểm trong mắt các công ty đang có nhu cầu bổ sung nguồn
nhân lực.
4. Tự kinh doanh
28%
các chuyên gia khuyên người lao động đang thất nghiệp tự tìm cách tạo
dựng cho mình một sự nghiệp kinh doanh riêng. Song điều này sẽ không dễ
dàng và cũng khá tốn thời gian. Tuy nhiên, dù hoài bão kinh doanh có
không thành thì những cố gắng của bạn sẽ được các doanh nghiệp ghi nhận.
Bởi trong thời kỳ nhàn rỗi, bạn vẫn làm việc bán thời gian hay toàn
thời gian cố định để học hỏi các kỹ năng và tự phát triển mình. Nếu may
mắn thì bạn sẽ không chỉ cứu chính mình mà còn mang lại công việc cho
nhiều người khác.
5. Lập ra một blog cá nhân chuyên nghiệp
11% trong số chuyên viên nhân sự cho biết một blog cá nhân chuyên nghiệp có thể trở thành công
cụ hữu ích để bạn quảng cáo hình ảnh của chính mình. Bởi nó tạo cho
người xem cảm giác bạn là một chuyên gia trên lĩnh vực đang hoạt động.
Blog cá nhân cũng giúp bạn khẳng định đam mê nghề nghiệp, trao đổi học
hỏi và gây chú ý hơn trước nhà tuyển dụng.
6. Mở rộng các mối quan hệ cá nhân
Nếu
có ai đó trong công ty giúp bạn gửi hồ sơ xin việc trong công ty thì
khả năng được chấp nhận sẽ cao hơn rất nhiều. Điều này nhấn mạnh tầm
quan trọng của các mối quan hệ cá nhân trong quá trình tìm kiếm việc làm
hậu thất nghiệp. Cho nên, bạn hãy tích cực mở rộng danh sách liên lạc
của mình thông qua các phương tiện truyền thông và mạng xã hội. Hãy cho
bạn bè, người thân biết rằng bạn đang tìm việc làm và cần tới sự giúp đỡ
của họ.
7. Theo dõi các nguồn tin tức về những ngành công nghiệp hay lĩnh vực đang có giá
Các
chuyên gia của CareerBuild nhận định rằng công nghệ, kỹ thuật, y tế,
kinh doanh và dịch vụ khách hàng là những mảng thị trường thu hút lao
động lớn nhất toàn quốc. Người lao động nên theo dõi những nguồn tin tức liên quan để biết được các cơ hội việc làm và nhanh chân tham gia đăng tuyển.
8. Đầu tư thời gian cho những ý tưởng mới
Tại
cuộc phỏng vấn với nhà tuyển dụng, các ứng viên sẽ tạo ấn tượng tốt nếu
thể hiện được những ý tưởng mang tính sáng tạo và có thể áp dụng vào
thực tiễn như chiến dịch tiếp thị, dòng lợi nhuận mới hay tiết kiệm chi
phí đầu tư. Khi bạn giành thời gian suy nghĩ và tìm ra những ý tưởng
tuyệt vời, bạn sẽ trở nên thuyết phục trong mắt các ông chủ.
9. Tiếp cận với nhà tuyển dụng
Theo điều
tra của CareerBuilder, 2/3 trong tổng số lao động không hề có bước tiếp
cận nào với nhà tuyển dụng sau khi nộp đơn xin việc. Hãy khôn ngoan
tiếp cận họ ngay sau cuộc phỏng vấn bằng một bức thư điện tử hay thư tay
với mục đích thể hiện lòng biết ơn và sự yêu thích công việc cũng như
khao khát được chọn vào vị trí họ đang tìm kiếm. Chắc chắn hồ sơ của bạn
sẽ được nhà tuyển dụng chú ý nhiều hơn các ứng viên khác.
10. Dùng nhiều thuật ngữ chuyên ngành trong hồ sơ xin việc
Có
lẽ nhiều người phải dành kha khá thời gian cho việc soạn thảo một bộ hồ
sơ xin việc hoàn chỉnh. Đừng quên sử dụng nhiều thuật ngữ chuyên ngành
trong lĩnh vực lao động mà bạn đang tìm kiếm. Một số nhà tuyển dụng sàng
lọc danh sách ứng viên bằng ứng dụng phân loại của các thiết bị công
nghệ. Với nhiều thuật ngữ chuyên ngành, hồ sơ của bạn sẽ được các thiết
bị đó dễ dàng phát hiện và xếp lên hàng đầu.
Cuối
cùng, ông Haefners khẳng định rằng các hoạt động trên đây chắc chắn sẽ
hỗ trợ lao động thất nghiệp rất nhiều trong quá trình chờ đợi một công
việc mới. Khi họ có quyết tâm, tích cực thực hiện và duy trì động cơ
nghề nghiệp vững vàng thì thành công sẽ tự tìm đến họ.
Theo Lan Trinh
Dân trí/Forbes
0 nhận xét:
Đăng nhận xét